别的部队几乎不可思议,但武爱华的国防军,包括张斌贤在内,却从来没有人产生过二心。因为国防军内部,不愁升不了官,而是愁自己的本事不够。再说,像张斌贤这类军校毕业的国军中低级军官,多多少少还懂点礼仪廉耻、知恩图报的东西,又怎么能去做那种吃里扒外、人神共愤的事情呢?
当然,即便有人有想法,也从来不敢付诸行动。国防军的情报部门并不是吃素的,而武总司令的杀伐果决他们也深有体会。
从早期的杀俘事件开始,武爱华的杀伐手段可以说让人闻之色变。林子大了,什么鸟儿都有。国防军内部军官也曾出现过被别人收买的军官,武爱华发现后,只要证据确凿,全部枪毙,如果其家庭还因此获得过什么好处,那么其家庭的结局一定是倾家荡产。
任何人,哪怕他是美国总统,都绝不允许拿国防军的利益做为自己获得私利的交易!
一个团体能否做到永久团结?也许没有任何团体能够做到。但是,一个团体要做到永葆青春与活力却是可以的,它需要最初的领导者极大的制度设计才华。有人研究过两百年来m国的历史,认为m国在世界上真正拿得出手的东西,就是它的《宪法》,这是一个好东西,它保证了这个国家两百年长盛不衰。
在国防军内部,武爱华也在试图从制度上给出一些合理的东西,将后世的某些现象尽早地扼杀在萌芽之中。
华东野司三个集团军,在作战时都想打头阵,立战功,但是派谁上去呢?这就涉及到一些制度的东西。对面的敌人是什么力量,什么风格,我方的将军是什么风格,有何长处和短处,敌人的战役目的是什么,我军的战役目的又是什么,将这些东西弄出来,形成一个数据性的评价,这就是谁上谁不上的依据。
所以,第二集团军张斌贤虽然很想打头阵,但结果却落到了第六集团军李扬敬身上。这个决定,武爱华曾经给夏中青和蒋百里谈过,先让原粤军将领上阵,有利于让原粤军将领更好地融入到国防军这个大集体中来。所谓的融入,并不只是身份或军纪的融入,还包括思想与灵魂的融入。
但在应对日军华南方面军时,原国防军主将又更为合适,因为这半场战役不是按常规打法打,甚至极有可能不打,这就需要一个对野司命令百分百执行的将领。从很早的时候,夏中青就是除武爱华之外的国防军高层,是其他人的领导,其学识、能力、胸襟都堪称楷模,而夏中青对武爱华的本领又是百分百地认同甚至崇拜,这就让武爱华的一些想法,有可能不需要解释就能得到有效的执行。
武爱华并不怕解释,但因为“龙巢”或“功勋系统”这个东西,实在是解释不清楚。所以,就需要手
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